Check with seller Trưởng Nhóm Tuyển Dụng

Mô tả công việc - Tham mưu công tác tuyển dụng nhân sự cho Lãnh đạo. - Tìm kiếm, lựa chọn và quản lý các kênh tuyển dụng phù hợp với từng vị trí tuyển dụng; - Xây dựng kế hoạch và thực hiện tuyển dụng dựa trên định biên, tiêu chí - tiêu chuẩn nhân sự theo cấu trúc và sơ đồ tổ chức nhân sự; - Có kinh nghiệm tuyển SỐ LƯỢNG LỚN ( ưu tiên ứng viên lĩnh vực ngân hàng, chứng khoán, tài chính, bất động sản...) - Tham gia thực hiện đánh giá nhân sự theo khối mình phụ trách; - Xây dựng giải pháp tuyển dụng phù hợp theo từng giai đoạn kinh doanh của Công ty; - Chi tiết Công việc trao đổi cụ thể hơn trong quá trình phỏng vấn Yêu Cầu Công Việc Quyền lợi được hưởng • Được hưởng mức thu nhập cạnh tranh theo năng lực. • Phụ cấp cơm • Phụ cấp gửi xe • Môi trường làm việc năng động, chuyên nghiệp và thân thiện và có cơ hội thăng tiến, phát triển. • Được đào tạo, bồi dưỡng về nghiệp vụ trong quá trình làm việc; • Các chế độ bảo hiểm theo quy định sau khi ký HĐLĐ chính thức. • Thưởng lễ, Tết theo quy định của Công ty và kết quả kinh doanh của Công ty. Yêu cầu kỹ năng Nam/nữ, tuổi từ 25 đến 35. • Có kinh nghiệm lead team. • Tốt nghiệp Cao đẳng trở lên, các chuyên ngành Nhân sự, Quản trị kinh doanh hoặc các chuyên ngành có liên quan; • Có ít nhất 02 năm kinh nghiệm về tuyển dụng tại các Doanh Nghiệp có quy mô từ 200 nhân sự trở lên (ưu tiên kinh nghiệm tại các công ty Bất Động Sản, tài chính, ngân hàng….). • Có kiến thức chuyên sâu về công tác tuyển dụng nhân sự; am hiểu thị trường lao động trong nước • Kỹ năng giao tiếp, phỏng vấn tốt, có khả năng nhìn nhận và đánh giá con người. • Kỹ năng đánh giá hồ sơ ứng viên/sàng lọc hồ sơ; • Có khả năng chiêu mộ con người từ nhiều nguồn khác nhau để đáp ứng yêu cầu tuyển dụng của Công ty; • Sử dụng thành thạo các công cụ truyền thông online giúp ích cho việc tuyển dụng. • Sử dụng thành thạo tin học văn phòng,  • Chịu được áp lực cao trong công việc.

Contact seller Share

Comments