Check with seller Senior Cloud engineer

Mô tả công việc Gia nhập đội ngũ tiên phong dẫn dắt sự thay đổi cùng Viettel IDC Hơn cả một công việc, Viettel IDC mang đến cho bạn cơ hội phụng sự, kiến tạo và dẫn dắt hạ tầng chuyển đổi số quốc gia. Các nhiệm vụ chính: 1. Thu thập thông tin, tổng hợp, phân tích kết quả vận hành hệ thống hardware (network, security, server, storage), software (hypervisor, hệ điều hành, container, ứng dụng, database, data...) và lập báo cáo đề xuất nâng cấp, tối ưu hệ thống. 2. Nghiên cứu công nghệ, xu hướng, đánh giá hiện trạng và đề xuất được giải pháp chuyên môn cho xây dựng, nâng cấp dịch vụ Cloud. 3. Xây dựng tài liệu hướng dẫn và đào tạo các bộ phận liên quan về lĩnh vực dịch vụ phụ trách. 4. Đánh giá các đề xuất tác động hệ thống căn cứ theo quy trình, quy định và xử lý các trường hợp phát sinh theo lĩnh vực chuyên môn chuyên sâu phụ trách. Yêu cầu kỹ năng I. Yêu cầu ​ Chuyên môn, kỹ năng: 1. Có từ 3 năm kinh nghiệm làm về lĩnh vực Cloud 2. Có kiến thức tổng quan về hệ thống CNTT, dịch vụ CNTT và chuyên sâu về 01 trong các mảng CNTT (Storage, Compute, Network, Security, Operationg System, Container, Application và Database, Data...) 3. Có kinh nghiệm về cơ sở hạ tầng đám mây của các nhà cung cấp dịch vụ Microsoft Azure, Amazon AWS, Orcale, Cisco… 4. Ưu tiên có kiến thức ITIL về dịch vụ. Bằng cấp, chứng chỉ: 1. Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành CNTT hoặc các chuyên ngành liên quan 2. Có 01 chứng chỉ CNTT theo chuyên ngành riêng cấp độ 2 các mảng như (Storage, Compute, Network, Security, Operationg System, Container, Application, Database, Data...) 3. Ưu tiên ứng viên có các chứng chỉ của AWS, Microsoft Azure, Google cloud... 5. TOEIC tối thiểu 600 điểm hoặc chứng chỉ khác tương đương II. Chính sách: 1. Hưởng mức thu nhập hấp dẫn thuộc top các công ty hàng đầu trong lĩnh vực CNTT tại Việt Nam. 2. Cơ hội đảm nhiệm các vị trí quản lý hoặc chuyên gia cho các dự án lớn với sứ mệnh: - Phát triển và làm chủ nền tảng Cloud của người Việt - Mang đến những giải pháp tối ưu, đáng tin cậy nhất cho khách hàng, tạo nền tảng cho sự sáng tạo và phát triển của đối tác và doanh nghiệp. 3. Các chế độ phúc lợi xã hội theo quy định pháp luật như: BHYT, BHXH, BHTN... 4. Các chế độ phúc lợi hấp dẫn và bền vững: Du lịch, nghỉ mát, bảo hiểm sức khỏe, bảo hiểm nhân thọ cho nhân sự xuất sắc, thưởng theo kết quả sản xuất kinh doanh... 5. Đào tạo nâng cao nghiệp vụ, kỹ năng, chứng chỉ quốc tế để phát triển hơn chuyên môn và thăng tiến nghề nghiệp.

Contact seller Share

Comments