Check with seller Quản Lý Kiêm Hiệu Trưởng Trường Mầm Non Quận 2

Mô tả công việc - Chịu trách nhiệm quản lý, giám sát về công tác chuyên môn, đảm bảo chất lượng giáo dục và dich vụ của trường, - Quản lý nhân sự: Giám sát/đánh giá hiệu quả công việc của nhân viên, tổ chức các cuộc họp toàn trường, phụ trách nguồn tuyển dụng của giáo viên, lập kế hoạch và đảm bảo nguồn nhân lực. Đào tạo và phát triển nhân viên. - Thiết lập và quản lý hệ thống hồ sơ, sổ sách của trường - Chịu trách nhiệm thực hiện các quy định, quy trình của nhà trường và thủ tục của Công ty, đảm bảo để tất cả trẻ em trong trường luôn được giám sát và tham gia mọi hoạt động trong một môi trường an toàn, theo chương trình đã được phê duyệt và phù hợp với sứ mệnh của nhà trường - Tổ chức và quản lý các hoạt động hàng ngày của nhà trường, giải quyết mọi vấn đề phát sinh trong phạm vi hoạt động của trường - Thay mặt BGH tham gia các cuộc họp của. PGD, tiếp đón và làm việc với các cơ quan chức năng. - Thể hiện xuất sắc vai trò người điều hành và người quản lý, chịu trách nhiệm lập kế hoạch, phát triển và giám sát việc thực hiện chương trình giáo dục, các hoạt động ngoại khoá, quản lý hiệu quả và toàn diện mọi nguồn lực được giao - Có khả năng thích ứng với những thay đổi và thực hiện các nhiệm vụ khác nếu được giao phó QUẢN LÝ CHUYÊN MÔN - Cập nhật và triển khai những vấn đề của phòng giáo dục về giáo dục và các vấn đề liên quan đến trường Mầm Non. - Trực tiếp chỉ đạo, hướng dẫn công tác chuyên môn tới GV mầm non - Đảm bảo chất lượng chăm sóc và giáo dục trẻ theo chỉ tiêu chất lượng - Tham gia tổ chức các hoạt động ngoại khóa, dã ngoại cho học sinh - Tổ chức hoạt động cho trẻ theo đúng chế độ sinh hoạt và thời khóa biểu - Lập kế hoạch phối hợp với Phụ huynh để thực hiện mục tiêu chăm sóc giáo dục trẻ - Lập kế hoạch xây dựng và tổ chức thực hiện kế hoạch chăm sóc giáo dục trẻ của từng năm học; đánh giá, báo cáo kết quả thực hiện. - Tổ chức môi trường đảm bảo tiêu chí vệ sinh, sạch cho trẻ. Quyền lợi được hưởng - Du lịch hàng năm - Các khoảng BHXH, lương thưởng theo chế độ chung của nhà nước và của trường tùy theo chất lượng công việc và đóng góp - Ăn trưa tại trường - Du lịch hàng năm - Học tập và đào tạo để trau dồi nghiệp vụ theo các chương trình của toàn trường và của riêng cá nhân. - Có 12 ngày phép & lương tháng 13. Thưởng lễ tết theo quy định - Có 12 ngày phép & lương tháng 13. Thưởng lễ tết theo quy định - Lương: thoả thuận từ 17 đến đến 22 triệu (Tuỳ theo năng lực cá nhân) Có thưởng theo KPI. Yêu cầu kỹ năng - Giỏi chuyên môn, nắm vững các kỹ năng chăm sóc trẻ cũng như kỹ năng quan sát và phân tích chất lượng phát triển. - Có kinh nghiệm quản lý ở vị trí hiệu trưởng hoặc hiệu phó. - Sức khỏe tốt, yêu nghề, yêu trẻ, đạo đức và có khả năng giao tiếp thuyết phục. - Có khả năng quản lý chuyên môn, bán trú và nhân sự. - Có chứng chỉ quàn lý mầm non hoặc chứng chỉ Hiệu trưởng - Có khả năng thích ứng với những thay đổi một cách hiệu quả và thực hiện các nhiệm vụ cần thiết khác nếu được giao phó. - Giải quyết công việc hợp lý, nhanh chóng. - Có ít nhất 5 năm kinh nghiệm giảng dạy - Nơi làm việc: Phường An Phú – Quận 2

Contact seller Share

Comments