Check with seller Nhân Sự Tổng Hợp - Đi Làm Ngay Quận 3

Mô tả công việc - Xây dựng chính sách thăng tiến và thay thế nhân sự. - Thực hiện công tác tuyển dụng nhân viên. - Thực hiện công tác nhân sự: lưu giữ sắp xếp hồ sơ nhân sự, giấy tờ văn bản,... - Nghiên cứu, soạn thảo và trình duyệt các quy định áp dụng trong Công ty, xây dựng cơ cấu tổ chức của công ty – các bộ phận và tổ chức thực hiện. Xây dựng hệ thống các quy chế, quy trình, quy định cho Công ty và giám sát việc chấp hành các nội quy đó. - Hỗ trợ Bộ phận khác trong việc quản lý nhân sự và là cầu nối giữa BGĐ và Người lao động trong Công ty - Chấm công tính lương, tính thưởng và KPIs cho nhân viên - Tham mưu cho BGĐ về việc xây dựng cơ cấu tổ chức, điều hành của công ty. - Xây dựng quy chế lương thưởng, các biện pháp khuyến khích – kích thích người lao động làm việc, thực hiện các chế độ cho người lao động. - Tham gia xây dựng văn hóa công ty, quy trình, chính sách, các chương trình đào tạo và đánh giá theo vị trí chuyên môn và cấp bậc - Tham gia xây dựng tài liệu đào tạo: Văn hóa công ty, Nội quy, quy trình, quy định, tiêu chuẩn và chuẩn hóa nội dung các chương trình đào tạo, đánh giá Quyền lợi được hưởng - Tăng lương theo năng lực, thâm niên. - Làm việc trong môi trường năng động, thân thiện. - Phép năm. - Tham gia BHXH. - Lương tháng 13. - Thu nhập: 10 – 12 triệu - Các chế độ và chính sách phúc lợi khác của công ty. Yêu cầu kỹ năng - Tốt nghiệp chuyên ngành Quản trị Kinh doanh, Kinh tế hoặc Quản trị Nhân lực hoặc những ngành có liên quan. - Kỹ năng xử lý xung đột và mâu thuẫn - Kỹ năng trình bày, giao tiếp tốt. - Kỹ năng quản lý công việc và giải quyết vấn đề linh hoạt và hiệu quả - Sử dụng thành thạo tin học văn phòng. - Có kinh nghiệm quản lý nhân sự làm việc part-time, tuyển dụng việc làm ở các tỉnh khác. - Trung thực, thân thiện, hòa đồng, năng động trong công việc. - Có tinh thần trách nhiệm cao trong công việc. - Có khả năng làm việc độc lập và làm việc nhóm. - Có khả năng quản lý, bao quát công việc tốt.

Contact seller Share

Comments