Check with seller Giám Đốc Vận Hành Siêu Thị Bách Hóa Quận 4

Mô tả công việc - Lập và triển khai các kế hoạch kinh doanh hàng tháng/quý/năm nhằm thúc đẩy mạnh mẽ hoạt động bán hàng, doanh thu, mở rộng thị trường toàn quốc; - Tham mưu, tư vấn cho Ban Lãnh đạo Công ty về công tác quản lý vận hành toàn bộ siêu thị. Chịu trách nhiệm trước Ban Lãnh đạo về doanh thu, lợi nhuận, vận hành và các kế kế hoạch & chiến lược mở rộng thị trường kinh doanh bao gồm các vấn đề về: dự án & kế hoạch kinh doanh, công tác nhân sự, trang thiết bị, hàng hoá… - Phối hợp với bộ phận Marketing lên kế hoạch triển khai các Chương trình khuyến mãi, trưng bày sản phẩm, thúc đẩy bán hàng phù hợp đặc thù vùng miền, địa bàn kinh doanh; - Xây dựng cơ cấu hàng hóa đánh giá thị hiếu,nhu cầu các mặt hàng,sản phẩm kinh doanh đáp ứng đầy đủ, kịp thời, chính xác và phù hợp với xu hướng kinh doanh của các siêu thị tại mọi thời điểm. - Quản lý, chỉ đạo xử lý tồn kho, lên phương án phòng chống thất thoát hàng hóa, Điều tiết luân chuyển hàng hóa trong hệ thống. từng thời điểm phù hợp với hoạt động kinh doanh của siêu thị. - Tham mưu, tư vấn cho Ban Lãnh đạo về công tác nhân sự, cơ cấu tổ chức, định biên phù hợp từng thời điểm phát triển của hệ thống siêu thị và chiến lược kinh doanh; - Tổ chức, quản lý, chịu trách nhiệm về kết quả kinh doanh về mọi hoạt động kinh doanh của siêu thị bách hóa - Quản lý doanh số, chi phí, lợi nhuận, đảm bảo vận hành hiệu quả, đáp ứng chỉ tiêu KPI theo kế hoạch đề ra từ hội đồng quản trị - Xây dựng và phát triển đội ngũ nhân sự, đảm bảo duy trì đủ đủ đội ngũ nhân sự vận hành của siêu thị. Quyền lợi được hưởng - Mức lương: 30 - 40 triệu trở lên (có thể thỏa thuận theo năng lực và kinh nghiệm) - Mức lương hấp dẫn, thưởng hiệu quả công việc, thưởng theo quy định của Luật lao động hiện hành. - Đầy đủ chế độ BHXH, BHYT, BHTN theo luật Lao động - Làm việc lâu dài tại công ty. - Thu nhập ổn định. - Tăng lương theo năng lực làm việc. - Chế độ phúc lợi và hướng dẫn việc khi mới vào. - Các chế độ khác theo quy chế của Công ty. Yêu cầu kỹ năng - Có từ 05 năm kinh nghiệm trở lên ở vị trí Trưởng/Phó phòng hoặc các vị trí tương đương tại các doanh nghiệp cùng lĩnh vực sản xuất kinh doanh, các chuỗi siêu thị lớn trên thị trường. - Tuổi từ 35-55 tuổi - Tốt nghiệp Đại học trở lên, ưu tiên các chuyên ngành Kinh tế, quản trị kinh doanh và các chuyên ngành có liên quan. (Ưu tiên đã biết làm quản lý siêu thị) - Tố chất cần thiết cho công việc: Tư duy kinh doanh, chiến lược Quản lý sự thay đổi, giao tiếp nhạy bén và linh hoạt - Khả năng thích ứng tốt và thay đổi linh hoạt, khả năng lãnh đạo và quản lý

Contact seller Share

Comments