Check with seller Chuyên Viên Hành Chính Nhân Sự Quận 3

Mô tả công việc - Lập kế hoạch, tổ chức và tiến hành tuyển dụng theo yêu cầu của BOD và trưởng các phòng ban. - Quản lý hồ sơ, lý lịch của CNV toàn Công ty. - Tham mưu cho BOD về các chính sách liên quan đến LUẬT LAO ĐỘNG để tránh sai phạm các quy định pháp luật. - Theo dõi và giải quyết chế độ BHXH, BHYT cho người lao động toàn Công ty, đảm bảo các chế độ lương - thưởng như CHẾ ĐỘ. - Lưu giữ hồ sơ của nhân viên tham gia đào tạo để đánh giá nhân viên QUÝ/ CUỐI NĂM - Soạn thảo, quản lý các hợp đồng liên quan đến nhân sự: Chế độ học việc, thử việc, hợp đồng lao động, lương, thưởng, phép năm, quyết định nhân sự, hợp đồng lao động, chấm công tính lương, nghỉ phép,… - Thực hiện chấm công, quản lý nghỉ phép của CNV. - Cập nhật, lưu trữ hồ sơ của người lao động theo đúng quy định của công ty - Lập lịch họp, theo dõi, nhắc nhở thư ký BOD tổ chức chuẩn bị cho cuộc họp của công ty Quyền lợi được hưởng - Văn hóa hợp tác giữa nhân viên với nhân viên, giữa cấp trên với nhân viên. - Môi trường làm việc cởi mở, năng động. - Được học hỏi và phát triển cùng công ty với sản phẩm/ dịch vụ ý nghĩa nhân văn, chăm sóc sức khỏe cộng đồng: giúp tầm soát phòng bệnh từ gốc (ung thư, mãn tính, chuyển hóa, di truyền); thay đổi nhận thức cộng đồng về câu chuyện phòng bệnh hơn chữa bệnh; gắn kết từ thiện: chia sẻ doanh thu doanh nghiệp để gây quỹ hỗ trợ chi phí điều trị hằng tháng cho các bệnh nhi ung thư máu. - Được xác nhận và đánh giá kết quả kỳ thực tập bởi Công ty theo yêu cầu của nhà trường (nếu có). Các quyền lợi khác: + Có cơ hội được trở thành nhân viên chính thức của Công ty. + Chính sách thưởng khích lệ nếu làm tốt công việc được giao. + Có cơ hội được đi công tác nhiều nơi trong và ngoài nước. + Được đào tạo và phát triển các kỹ năng quan trọng cho sự thăng tiến của sự nghiệp. + Được tham gia các hoạt động của Công ty như nhân viên chính thức. Yêu cầu kỹ năng - Có kỹ năng lập định kế hoạch. - Kỹ năng giao tiếp, đối ngoại, thuyết trình tốt. - Thường xuyên cập nhật Luật Doanh nghiệp, Luật lao động và các bộ luật liên quan. - Có kiến thức về quản trị, tâm lý học, đối nhân xử thế là một lợi thế. - Tốt nghiệp Đại học/ Cao Đẳng chuyên ngành Kinh tế, Quản trị Kinh doanh, Luật, Quản trị nguồn nhân lực hoặc các ngành có liên quan. - Kỹ năng phân tích tổng hợp, xử lý thông tin. - Kỹ năng quản lý con người. - Có tinh thần trách nhiệm cao, có khả năng hoàn thành tốt công việc dưới áp lực cao. - Khả năng làm việc độc lập - Có sức khỏe tốt để đảm bảo hoàn thành công việc được giao. - Luôn biết lắng nghe, tôn trọng con người. - Cẩn thận, năng động, nhạy bén, nhiệt tình.

Contact seller Share

Comments