tìm việc nhanh 24h xin kính chào các ông bà cô chú anh chị, Hôm nay tìm việc nhanh 24hDưới đây là mẫu CV chuyên nghiệp, chi tiết, hướng dẫn, lưu ý, kỹ năng, yêu cầu, từ khóa tìm kiếm và tags dành cho người tìm việc trong lĩnh vực siêu thị/cửa hàng tiện lợi, đặc biệt hữu ích khi bạn là chuyên gia tuyển dụng muốn chia sẻ cho ứng viên:
Mẫu CV (DOC) dành cho ứng viên ngành Siêu thị/Cửa hàng tiện lợi (kèm hướng dẫn chi tiết)
[TẢI MẪU CV DẠNG WORD TẠI ĐÂY]
(Chèn link tải file .DOC)
—
HƯỚNG DẪN CHI TIẾT VÀ LƯU Ý KHI VIẾT CV
Mục tiêu:
Giúp ứng viên tạo CV chuyên nghiệp, nổi bật, tăng cơ hội được gọi phỏng vấn trong ngành bán lẻ (siêu thị/cửa hàng tiện lợi).
Đối tượng:
Người tìm việc ở mọi cấp độ kinh nghiệm (từ sinh viên mới ra trường đến quản lý cấp cao) trong ngành bán lẻ.
I. CẤU TRÚC CV CHUẨN
1. Thông tin cá nhân:
Họ và tên: (In đậm, cỡ chữ lớn hơn)
Ngày sinh:
Địa chỉ: (Ghi rõ phường/xã, quận/huyện, tỉnh/thành phố)
Số điện thoại: (Đảm bảo luôn liên lạc được)
Email: (Nghiêm túc, chuyên nghiệp – ví dụ: ten.ho@gmail.com)
(Tùy chọn) LinkedIn: (Nếu có, hãy cung cấp link)
2. Mục tiêu nghề nghiệp:
Ngắn gọn, súc tích:
Nêu rõ vị trí ứng tuyển, mục tiêu ngắn hạn và dài hạn phù hợp với định hướng phát triển của công ty.
Ví dụ:
“Ứng tuyển vị trí Nhân viên Bán hàng tại [Tên siêu thị/cửa hàng]. Mong muốn được học hỏi, phát triển kỹ năng bán hàng, tư vấn khách hàng và đóng góp vào sự tăng trưởng doanh số của cửa hàng.”
“Tìm kiếm vị trí Quản lý Cửa hàng tại [Tên siêu thị/cửa hàng], sử dụng kinh nghiệm quản lý và kỹ năng lãnh đạo để xây dựng đội ngũ nhân viên năng động, chuyên nghiệp, mang đến trải nghiệm mua sắm tốt nhất cho khách hàng.”
3. Kinh nghiệm làm việc:
Liệt kê theo thứ tự thời gian giảm dần:
Công việc gần nhất để đầu tiên.
Mỗi công việc:
Tên công ty/cửa hàng:
Thời gian làm việc: (Từ tháng/năm đến tháng/năm)
Vị trí:
Mô tả công việc: (Sử dụng gạch đầu dòng, động từ mạnh để liệt kê các nhiệm vụ, trách nhiệm chính)
Thành tích nổi bật: (Con số, dữ liệu cụ thể để chứng minh hiệu quả công việc)
Ví dụ:
[Tháng 06/2022 – Hiện tại] Nhân viên Bán hàng, Siêu thị ABC
Tư vấn, giới thiệu sản phẩm cho khách hàng.
Sắp xếp, trưng bày hàng hóa theo quy định.
Kiểm kê hàng tồn kho, đảm bảo số lượng hàng hóa.
Giải quyết các khiếu nại của khách hàng.
Thành tích:
Đạt danh hiệu “Nhân viên bán hàng xuất sắc nhất tháng” (3 tháng liên tiếp). Doanh số bán hàng cá nhân tăng 15% so với trung bình của cửa hàng.
4. Học vấn:
Liệt kê bằng cấp cao nhất trước.
Tên trường:
Chuyên ngành:
Thời gian học:
GPA (nếu cao):
(Tùy chọn) Các khóa học, chứng chỉ liên quan.
5. Kỹ năng:
Kỹ năng cứng:
Sử dụng máy tính văn phòng (Word, Excel…)
Sử dụng phần mềm bán hàng
Ngoại ngữ (mức độ)
Kỹ năng quản lý kho (nếu có)
Kỹ năng mềm:
Giao tiếp
Làm việc nhóm
Giải quyết vấn đề
Chăm sóc khách hàng
Chịu được áp lực công việc
(Đối với vị trí quản lý): Kỹ năng lãnh đạo, đào tạo nhân viên
6. Chứng chỉ/Giải thưởng:
Liệt kê các chứng chỉ, giải thưởng liên quan đến công việc (ví dụ: chứng chỉ nghiệp vụ bán hàng, giải thưởng nhân viên xuất sắc…)
7. Hoạt động ngoại khóa:
(Nếu có) Các hoạt động thể hiện kỹ năng mềm, tinh thần trách nhiệm, khả năng làm việc nhóm.
8. Người tham khảo:
(Tùy chọn) Cung cấp thông tin người tham khảo (tên, chức danh, công ty, số điện thoại, email) – cần xin phép người tham khảo trước.
II. LƯU Ý QUAN TRỌNG
Đọc kỹ mô tả công việc:
Nghiên cứu kỹ các yêu cầu, kỹ năng cần thiết để điều chỉnh CV sao cho phù hợp.
Sử dụng từ khóa:
Sử dụng các từ khóa liên quan đến ngành bán lẻ (xem danh sách từ khóa bên dưới) để CV dễ dàng được tìm thấy bởi hệ thống lọc CV.
Ngắn gọn, súc tích:
CV không nên dài quá 2 trang.
Định dạng chuyên nghiệp:
Sử dụng font chữ dễ đọc, căn chỉnh hợp lý, không mắc lỗi chính tả.
Sự thật:
Cung cấp thông tin chính xác, trung thực.
Cập nhật:
Thường xuyên cập nhật CV với những kinh nghiệm, kỹ năng mới.
Tùy chỉnh:
Điều chỉnh CV cho phù hợp với từng vị trí ứng tuyển.
Kiểm tra kỹ lưỡng:
Kiểm tra lỗi chính tả, ngữ pháp trước khi gửi.
III. KỸ NĂNG QUAN TRỌNG TRONG NGÀNH SIÊU THỊ/CỬA HÀNG TIỆN LỢI
Bán hàng:
Kỹ năng tư vấn, thuyết phục khách hàng.
Chăm sóc khách hàng:
Kỹ năng lắng nghe, giải quyết vấn đề, tạo mối quan hệ tốt với khách hàng.
Giao tiếp:
Kỹ năng giao tiếp hiệu quả với đồng nghiệp, khách hàng, cấp trên.
Làm việc nhóm:
Kỹ năng phối hợp với đồng nghiệp để đạt mục tiêu chung.
Quản lý thời gian:
Kỹ năng sắp xếp công việc, hoàn thành nhiệm vụ đúng thời hạn.
Chịu áp lực:
Khả năng làm việc trong môi trường áp lực cao.
(Đối với vị trí quản lý):
Kỹ năng lãnh đạo, đào tạo nhân viên, quản lý kho, quản lý doanh thu.
IV. YÊU CẦU THƯỜNG GẶP
Tốt nghiệp:
Tốt nghiệp THPT trở lên (tùy vị trí).
Kinh nghiệm:
Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm làm việc trong ngành bán lẻ.
Sức khỏe:
Sức khỏe tốt, nhanh nhẹn, hoạt bát.
Thời gian:
Có thể làm việc theo ca, cuối tuần, ngày lễ.
Thái độ:
Trung thực, nhiệt tình, trách nhiệm.
V. TỪ KHÓA TÌM KIẾM (CHO NHÀ TUYỂN DỤNG VÀ ỨNG VIÊN)
Vị trí:
Nhân viên bán hàng, thu ngân, quản lý cửa hàng, giám sát bán hàng, nhân viên kho, nhân viên bảo vệ, nhân viên giao hàng, trưởng ca, phó quản lý.
Kỹ năng:
Bán hàng, chăm sóc khách hàng, giao tiếp, làm việc nhóm, quản lý, lãnh đạo, giải quyết vấn đề, sử dụng phần mềm bán hàng, quản lý kho.
Loại hình công việc:
Toàn thời gian, bán thời gian, thời vụ.
Địa điểm:
(Tên tỉnh/thành phố, quận/huyện)
Ngành:
Bán lẻ, siêu thị, cửa hàng tiện lợi, FMCG.
VI. TAGS (DÀNH CHO NHÀ TUYỂN DỤNG KHI ĐĂNG TIN)
`vieclam tuyendung sieuthi cuahangtienloi banle nhanvienbanhang thungan quanlycuahang vieclamtoanthoigian vieclambanthoigian fmcg retail job hiring career`
—
Lời khuyên từ chuyên gia tuyển dụng:
“Hãy thể hiện sự nhiệt huyết, đam mê với ngành bán lẻ trong CV của bạn. Nhà tuyển dụng luôn tìm kiếm những ứng viên có thái độ tích cực, sẵn sàng học hỏi và phát triển.”
“Đừng ngại làm nổi bật những thành tích, đóng góp cụ thể của bạn trong quá khứ. Con số luôn có sức thuyết phục hơn lời nói.”
“Hãy dành thời gian tìm hiểu về công ty, sản phẩm, dịch vụ của họ trước khi nộp CV. Điều này sẽ giúp bạn tạo ấn tượng tốt với nhà tuyển dụng.”
Chúc bạn thành công!
http://proxy-bl.researchport.umd.edu/login?url=https://timviecnhanh24h.vn/ho-chi-minh-r13000