mẫu cv cho sinh viên du lịch - Tìm việc nhanh 24h, tuyển dụng nhân sự hiệu quả tiết kiệm

timviecnhanh 24h xin kính chào các ông bà cô chú anh chị, Hôm nay tìm việc nhanh 24h sẽ giúp bạn tạo một mẫu CV chuyên nghiệp và hướng dẫn chi tiết dành cho sinh viên ngành du lịch muốn ứng tuyển vào các vị trí tại siêu thị, cửa hàng tiện lợi.

MẪU CV CHO SINH VIÊN DU LỊCH ỨNG TUYỂN VÀO SIÊU THỊ/CỬA HÀNG TIỆN LỢI

[Ảnh chân dung]

Thông tin cá nhân:

Họ và tên: [Họ và tên của bạn]
Ngày sinh: [Ngày/tháng/năm]
Địa chỉ: [Địa chỉ hiện tại]
Số điện thoại: [Số điện thoại liên lạc]
Email: [Địa chỉ email chuyên nghiệp]
(Không bắt buộc) LinkedIn: [Liên kết đến trang LinkedIn nếu có]

Mục tiêu nghề nghiệp:

Nêu rõ mục tiêu ngắn hạn và dài hạn liên quan đến vị trí ứng tuyển. Ví dụ:
“Tìm kiếm cơ hội làm việc tại [Tên siêu thị/cửa hàng] để áp dụng kiến thức về dịch vụ khách hàng, kỹ năng giao tiếp và kinh nghiệm làm việc nhóm đã được trau dồi trong quá trình học tập. Mong muốn đóng góp vào việc nâng cao trải nghiệm mua sắm của khách hàng và phát triển cùng công ty.”
“Mong muốn trở thành một nhân viên bán hàng chuyên nghiệp, am hiểu sản phẩm và có khả năng tư vấn, hỗ trợ khách hàng hiệu quả tại [Tên siêu thị/cửa hàng]. Mục tiêu dài hạn là phát triển lên vị trí quản lý cửa hàng.”

Học vấn:

Tên trường: [Tên trường đại học/cao đẳng]
Chuyên ngành: [Ngành Du lịch, Quản trị Du lịch & Khách sạn, hoặc ngành liên quan]
Thời gian học: [Từ tháng/năm – Đến tháng/năm]
GPA (Điểm trung bình tích lũy): [Điểm GPA của bạn] (Nếu GPA tốt, hãy đưa vào)
Các khóa học/chứng chỉ liên quan:
Nghiệp vụ lễ tân
Kỹ năng giao tiếp
Nghiệp vụ bán hàng
Marketing du lịch
Ngoại ngữ (TOEIC, IELTS,…)

Kinh nghiệm làm việc/Hoạt động:

Liệt kê các kinh nghiệm làm việc, thực tập, hoạt động ngoại khóa, tình nguyện mà bạn đã tham gia. Ưu tiên các kinh nghiệm liên quan đến dịch vụ khách hàng, bán hàng, giao tiếp.
Ví dụ:

Nhân viên phục vụ

tại [Tên nhà hàng/khách sạn] (Tháng/năm – Tháng/năm)
Mô tả công việc: Tiếp đón khách hàng, ghi order, phục vụ món ăn/đồ uống, giải quyết các yêu cầu của khách hàng.
Thành tích: Được khách hàng khen ngợi về thái độ phục vụ nhiệt tình, chu đáo.

Thực tập sinh

tại [Tên công ty du lịch] (Tháng/năm – Tháng/năm)
Mô tả công việc: Hỗ trợ bộ phận điều hành tour, tư vấn cho khách hàng về các sản phẩm du lịch.
Thành tích: Tiếp thu nhanh kiến thức về sản phẩm, hỗ trợ đồng nghiệp hoàn thành công việc hiệu quả.

Tình nguyện viên

tại [Tên tổ chức] (Tháng/năm – Tháng/năm)
Mô tả công việc: Hỗ trợ tổ chức các sự kiện, giao tiếp với khách tham gia.
Thành tích: Góp phần vào thành công của sự kiện, rèn luyện kỹ năng làm việc nhóm.

Kỹ năng:

Kỹ năng mềm:
Giao tiếp (Tuyệt vời, Tốt, Khá)
Làm việc nhóm (Tuyệt vời, Tốt, Khá)
Giải quyết vấn đề (Tuyệt vời, Tốt, Khá)
Chăm sóc khách hàng (Tuyệt vời, Tốt, Khá)
Thuyết phục
Chịu áp lực công việc
Kỹ năng cứng:
Ngoại ngữ: [Tên ngoại ngữ] (Trình độ: [Ví dụ: IELTS 6.5, TOEIC 700])
Tin học văn phòng: Word, Excel, PowerPoint (Thành thạo)
Sử dụng các phần mềm quản lý bán hàng (Nếu có)

Hoạt động ngoại khóa/Sở thích:

Liệt kê các hoạt động ngoại khóa, sở thích thể hiện sự năng động, nhiệt tình, khả năng giao tiếp và làm việc nhóm. Ví dụ:
Tham gia câu lạc bộ [Tên câu lạc bộ]
Tổ chức các sự kiện
Du lịch, khám phá văn hóa
Đọc sách, xem phim

Chứng chỉ/Giải thưởng (Nếu có):

Liệt kê các chứng chỉ, giải thưởng liên quan đến học tập, kỹ năng hoặc hoạt động xã hội.

Người tham khảo (Nếu có):

Tên: [Tên người tham khảo]
Chức vụ: [Chức vụ của người tham khảo]
Nơi làm việc: [Nơi làm việc của người tham khảo]
Số điện thoại: [Số điện thoại của người tham khảo]
Email: [Email của người tham khảo]

HƯỚNG DẪN CHI TIẾT CHO NGƯỜI TÌM VIỆC (SINH VIÊN DU LỊCH):

1. Nghiên cứu kỹ về công ty và vị trí ứng tuyển:

Website công ty:

Tìm hiểu về lịch sử, tầm nhìn, giá trị cốt lõi, sản phẩm, dịch vụ, văn hóa công ty.

Thông tin tuyển dụng:

Đọc kỹ mô tả công việc, yêu cầu, quyền lợi.

Mạng xã hội:

Theo dõi trang Facebook, LinkedIn của công ty để nắm bắt thông tin mới nhất.

Đánh giá của nhân viên:

Tìm kiếm đánh giá của nhân viên trên các trang như Glassdoor, JobStreet để hiểu rõ hơn về môi trường làm việc.

2. Tùy chỉnh CV cho phù hợp:

Nhấn mạnh kinh nghiệm liên quan:

Ưu tiên các kinh nghiệm làm việc, thực tập, hoạt động ngoại khóa liên quan đến dịch vụ khách hàng, bán hàng, giao tiếp, làm việc nhóm.

Sử dụng từ khóa:

Nghiên cứu kỹ mô tả công việc và sử dụng các từ khóa phù hợp trong CV.

Định lượng thành tích:

Thay vì chỉ liệt kê công việc, hãy cố gắng định lượng thành tích bằng các con số cụ thể. Ví dụ: “Tăng doanh số bán hàng lên 15% trong vòng 3 tháng.”

Sử dụng ngôn ngữ chuyên nghiệp:

Tránh sử dụng ngôn ngữ quá suồng sã hoặc thiếu chuyên nghiệp.

3. Viết thư xin việc (Cover Letter):

Giới thiệu bản thân:

Nêu rõ vị trí ứng tuyển, lý do bạn quan tâm đến vị trí này và điểm mạnh của bạn.

Kết nối với công ty:

Thể hiện sự hiểu biết của bạn về công ty và giải thích lý do bạn muốn làm việc tại đây.

Nhấn mạnh kỹ năng và kinh nghiệm:

Tóm tắt các kỹ năng và kinh nghiệm phù hợp nhất với yêu cầu của công việc.

Thể hiện sự nhiệt tình và mong muốn được phỏng vấn:

Kết thúc thư bằng lời cảm ơn và mong muốn được gặp mặt trực tiếp để trao đổi thêm.

4. Chuẩn bị cho phỏng vấn:

Nghiên cứu các câu hỏi thường gặp:

Tìm kiếm trên mạng các câu hỏi phỏng vấn thường gặp và chuẩn bị câu trả lời trước.

Luyện tập trả lời:

Luyện tập trả lời các câu hỏi phỏng vấn trước gương hoặc với bạn bè, người thân.

Chuẩn bị câu hỏi để hỏi nhà tuyển dụng:

Điều này thể hiện sự quan tâm của bạn đến công việc và công ty.

Ăn mặc lịch sự:

Chọn trang phục phù hợp với văn hóa công ty.

Đến đúng giờ:

Đến sớm hơn giờ hẹn khoảng 10-15 phút để chuẩn bị tinh thần.

5. Các kỹ năng cần thiết:

Kỹ năng giao tiếp:

Khả năng giao tiếp rõ ràng, mạch lạc, tự tin và thân thiện.

Kỹ năng bán hàng:

Khả năng thuyết phục khách hàng, giới thiệu sản phẩm, giải quyết các thắc mắc.

Kỹ năng làm việc nhóm:

Khả năng hợp tác với đồng nghiệp, chia sẻ thông tin, hỗ trợ lẫn nhau.

Kỹ năng giải quyết vấn đề:

Khả năng nhanh chóng xác định vấn đề, tìm kiếm giải pháp và xử lý tình huống.

Kỹ năng quản lý thời gian:

Khả năng sắp xếp công việc, ưu tiên các nhiệm vụ quan trọng và hoàn thành đúng thời hạn.

Kỹ năng ngoại ngữ:

Nếu có, đây là một lợi thế lớn, đặc biệt nếu siêu thị/cửa hàng có nhiều khách du lịch.

6. Yêu cầu chung:

Thái độ tích cực:

Luôn giữ thái độ vui vẻ, nhiệt tình, sẵn sàng học hỏi và giúp đỡ người khác.

Trung thực:

Cung cấp thông tin chính xác và trung thực trong CV và phỏng vấn.

Chăm chỉ:

Sẵn sàng làm việc chăm chỉ, chịu khó và có trách nhiệm với công việc.

Chịu được áp lực:

Có khả năng làm việc trong môi trường áp lực cao, đặc biệt vào các dịp lễ, Tết.

Sức khỏe tốt:

Đảm bảo sức khỏe tốt để có thể làm việc trong ca kíp khác nhau.

TỪ KHÓA TÌM KIẾM:

Việc làm siêu thị
Việc làm cửa hàng tiện lợi
Nhân viên bán hàng
Nhân viên thu ngân
Nhân viên kho
Nhân viên chăm sóc khách hàng
Sinh viên mới tốt nghiệp
Part-time
Full-time
[Tên siêu thị/cửa hàng]
[Địa điểm]

LƯU Ý:

Hãy luôn cập nhật CV và thư xin việc của bạn để phù hợp với từng vị trí ứng tuyển.
Chủ động tìm kiếm thông tin tuyển dụng trên các trang web việc làm, mạng xã hội và website của các công ty.
Đừng ngại nộp đơn ngay cả khi bạn không đáp ứng đầy đủ tất cả các yêu cầu của công việc.
Hãy luôn tự tin vào bản thân và thể hiện sự nhiệt tình, đam mê của bạn với công việc.

Chúc bạn thành công trên con đường sự nghiệp!
https://weblib.lib.umt.edu/redirect/proxyselect.php?url=https://timviecnhanh24h.vn/ho-chi-minh-r13000