timviecnhanh 24h xin kính chào các ông bà cô chú anh chị, Hôm nay tìm việc nhanh 24h sẽ giúp bạn tạo một mẫu CV chuẩn và hướng dẫn chi tiết dành cho người tìm việc trong lĩnh vực siêu thị và cửa hàng tiện lợi, dưới góc độ của một HR chuyên gia tuyển dụng.
Mục tiêu:
Giúp ứng viên tạo CV ấn tượng, nổi bật các kỹ năng và kinh nghiệm phù hợp, từ đó tăng cơ hội được gọi phỏng vấn.
I. Mẫu CV chuẩn cho vị trí trong Siêu thị/Cửa hàng tiện lợi (2023)
[Ảnh chân dung chuyên nghiệp]
Thông tin cá nhân:
Họ và tên: [Điền đầy đủ họ tên]
Ngày sinh: [Ngày/Tháng/Năm]
Địa chỉ: [Địa chỉ hiện tại]
Số điện thoại: [Số điện thoại liên lạc]
Email: [Địa chỉ email chuyên nghiệp]
(Tùy chọn) Liên kết mạng xã hội: LinkedIn (nếu có)
Mục tiêu nghề nghiệp:
Ví dụ 1 (cho người mới):
“Tìm kiếm cơ hội làm việc trong môi trường năng động của [Tên Siêu thị/Cửa hàng] để phát triển kỹ năng bán hàng, chăm sóc khách hàng và đóng góp vào sự thành công của cửa hàng.”
Ví dụ 2 (cho người có kinh nghiệm):
“Mong muốn được áp dụng kinh nghiệm quản lý và kỹ năng lãnh đạo để tối ưu hóa hoạt động của cửa hàng [Tên Siêu thị/Cửa hàng], nâng cao trải nghiệm khách hàng và đạt được các mục tiêu kinh doanh.”
Kinh nghiệm làm việc:
[Tên công ty/cửa hàng]
– [Vị trí]
Thời gian: [Tháng/Năm] – [Tháng/Năm]
Mô tả công việc:
[Liệt kê các công việc chính, sử dụng động từ mạnh để bắt đầu mỗi dòng. Ví dụ: “Thực hiện”, “Quản lý”, “Đảm bảo”, “Giải quyết”, “Hỗ trợ”, “Kiểm kê”, “Sắp xếp”, “Tính tiền”, “Tư vấn”…]
[Nhấn mạnh các thành tích đạt được, sử dụng số liệu cụ thể nếu có. Ví dụ: “Tăng doanh số bán hàng trung bình lên 15%”, “Giảm tỷ lệ hàng tồn kho 10%”, “Được khen thưởng là nhân viên xuất sắc nhất quý”…]
[Lặp lại cấu trúc trên cho các kinh nghiệm làm việc khác]
Học vấn:
[Tên trường]
– [Chuyên ngành]
Thời gian: [Năm bắt đầu] – [Năm tốt nghiệp]
GPA (nếu có): [Điểm trung bình tích lũy]
[Liệt kê các hoạt động ngoại khóa, dự án nổi bật liên quan đến công việc]
Kỹ năng:
Kỹ năng chuyên môn:
Bán hàng và tư vấn
Chăm sóc khách hàng
Quản lý hàng hóa
Kiểm kê và quản lý kho
Sử dụng phần mềm bán hàng (POS)
Sử dụng máy tính văn phòng (Word, Excel…)
[Các kỹ năng chuyên môn khác liên quan đến vị trí ứng tuyển]
Kỹ năng mềm:
Giao tiếp tốt
Làm việc nhóm
Giải quyết vấn đề
Chịu được áp lực công việc
Trung thực, cẩn thận, tỉ mỉ
Nhiệt tình, năng động, ham học hỏi
Chứng chỉ (nếu có):
[Tên chứng chỉ] – [Tổ chức cấp] – [Thời gian]
Hoạt động ngoại khóa/Tình nguyện (nếu có):
[Tên hoạt động] – [Vai trò] – [Thời gian]
[Mô tả ngắn gọn về hoạt động và kinh nghiệm thu được]
Người tham chiếu:
Sẵn sàng cung cấp khi được yêu cầu.
II. Hướng dẫn chi tiết và Lưu ý:
1. Nghiên cứu kỹ mô tả công việc:
Đọc kỹ JD (Job Description) để hiểu rõ yêu cầu, kỹ năng và kinh nghiệm mà nhà tuyển dụng tìm kiếm.
Ghi chú lại các từ khóa quan trọng xuất hiện trong JD.
2. Tùy chỉnh CV cho từng vị trí:
Không sử dụng một CV duy nhất cho tất cả các vị trí.
Điều chỉnh mục tiêu nghề nghiệp, kinh nghiệm làm việc và kỹ năng để phù hợp với từng JD.
Nhấn mạnh các kinh nghiệm và kỹ năng liên quan trực tiếp đến công việc ứng tuyển.
3. Sử dụng từ khóa:
Sử dụng các từ khóa có trong JD để tăng khả năng CV của bạn được “quét” bởi hệ thống ATS (Applicant Tracking System) của nhà tuyển dụng.
Ví dụ: “Bán hàng”, “Chăm sóc khách hàng”, “Quản lý kho”, “Kiểm kê”, “POS”, “Giải quyết vấn đề”, “Làm việc nhóm”…
4. Sử dụng động từ mạnh:
Bắt đầu mỗi dòng mô tả công việc bằng một động từ mạnh để thể hiện sự chủ động và kết quả đạt được.
Ví dụ: “Thực hiện”, “Quản lý”, “Đảm bảo”, “Giải quyết”, “Hỗ trợ”, “Kiểm kê”, “Sắp xếp”, “Tính tiền”, “Tư vấn”…
5. Định lượng thành tích:
Cố gắng định lượng các thành tích đạt được bằng số liệu cụ thể.
Ví dụ: “Tăng doanh số bán hàng trung bình lên 15%”, “Giảm tỷ lệ hàng tồn kho 10%”, “Được khen thưởng là nhân viên xuất sắc nhất quý”…
6. Kỹ năng mềm quan trọng:
Nhấn mạnh các kỹ năng mềm cần thiết cho công việc trong siêu thị/cửa hàng tiện lợi, như giao tiếp, làm việc nhóm, giải quyết vấn đề, chịu áp lực…
Nêu ví dụ cụ thể về cách bạn đã sử dụng các kỹ năng này trong công việc trước đây.
7. Trình bày rõ ràng, dễ đọc:
Sử dụng font chữ dễ đọc (ví dụ: Arial, Times New Roman, Calibri) với kích thước phù hợp (11-12).
Sử dụng gạch đầu dòng, khoảng trắng để phân tách các phần và tạo sự thông thoáng cho CV.
Kiểm tra kỹ lỗi chính tả, ngữ pháp trước khi gửi.
8. Độ dài CV:
Đối với người mới ra trường hoặc có ít kinh nghiệm, CV nên dài không quá 1 trang.
Đối với người có kinh nghiệm, CV có thể dài 2 trang, nhưng cần trình bày thông tin một cách cô đọng và súc tích.
9. Ảnh chân dung:
Sử dụng ảnh chân dung chuyên nghiệp, rõ mặt, tươi tắn.
Không sử dụng ảnh selfie, ảnh chụp trong điều kiện ánh sáng kém.
10.
Người tham chiếu:
Xin phép người tham chiếu trước khi đưa thông tin của họ vào CV.
Cung cấp thông tin liên lạc đầy đủ của người tham chiếu (tên, chức vụ, công ty, số điện thoại, email).
III. Kỹ năng và Yêu cầu quan trọng:
Kỹ năng:
Giao tiếp, bán hàng, chăm sóc khách hàng
Quản lý hàng hóa, kiểm kê
Sử dụng POS, máy tính văn phòng
Giải quyết vấn đề, làm việc nhóm
Chịu áp lực, trung thực, cẩn thận
Yêu cầu:
Sức khỏe tốt, nhanh nhẹn, hoạt bát
Có khả năng làm việc theo ca, làm việc vào cuối tuần, ngày lễ
Có trách nhiệm, trung thực, tận tâm với công việc
Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm làm việc trong lĩnh vực bán lẻ
IV. Từ khóa tìm kiếm và Tags:
Từ khóa:
Nhân viên bán hàng siêu thị, nhân viên cửa hàng tiện lợi, thu ngân, quản lý cửa hàng, trưởng ca, giám sát bán hàng, nhân viên kho, nhân viên kiểm kê, nhân viên chăm sóc khách hàng, part-time, full-time.
Tags:
CV, siêu thị, cửa hàng tiện lợi, bán lẻ, tuyển dụng, việc làm, kinh nghiệm, kỹ năng, ứng viên, nhân viên, quản lý, bán hàng, chăm sóc khách hàng.
Lời khuyên từ HR:
“Hãy thể hiện sự nhiệt huyết và đam mê với công việc bán lẻ trong CV của bạn. Điều này sẽ giúp bạn nổi bật hơn so với các ứng viên khác.”
“Đừng ngại đề cập đến những kinh nghiệm làm thêm, tình nguyện, hoặc các hoạt động ngoại khóa liên quan đến dịch vụ khách hàng hoặc bán hàng. Chúng sẽ giúp bạn chứng minh các kỹ năng mềm cần thiết cho công việc.”
“Hãy chuẩn bị sẵn sàng cho các câu hỏi phỏng vấn liên quan đến kinh nghiệm xử lý tình huống khó khăn với khách hàng, hoặc cách bạn làm việc nhóm để đạt được mục tiêu chung.”
Chúc bạn thành công!https://login.ezproxy.bucknell.edu/login?url=https://timviecnhanh24h.vn/ho-chi-minh-r13000